定制工作服什么是最重要的？

许多企业觉得定制工作服太费事，还比在劳动保护或劳动保险市场买现成的贵，不如直接买现货还省去许多麻烦。可大家都疏忽了十分重要的一点：劳动保护或劳动保险市场现货工作服根本上没什么质量担保，做工也很不光滑，而且穿上不应该身，这样的工作服往往会影响到员工的工作效率，适得其反还不如不做。

　　其实定制工作服并没有大家想的那末麻烦，今天圣达相信装小编给大家说明一下。当我们选择好厂家后，接下来大概需要选料，试穿样衣，试过样衣肯定尺码后，厂家开始裁剪、生产制作。是不是瞬间觉得简易多了，即使麻烦那也是工作服厂家的事情。

工作服颜色的选择可能基础所工作的职业、企业标识色等综合要素来肯定。假设您要定做建筑现场穿的工作服，主张可能使用深消极或许藏蓝、藏青冈色，耐脏效果会好很多。全体颜色以纯色为主，可能增加部安排色或许拼色，这样工作服就不会显得太过沉闷。假设一件衣服颜色太多，会显得轻薄、不沉着，不舒服合上班穿。

布料的挑选说法许多，不只布料的质量要抵达super120，还要留神它的重量和股等。线的粗细，并不标明织的更密切，反而很能够会发生皱褶，愈加软弱，所以见解布料重量应该在110盎司以上。

　　工作服在式样选择上，主张遵照简单的准则，式样不宜过于复杂。除了式样以外，应该重视的是做工。要知道好布料易得，好做工难求。做工也是制作工作服中最该被重视的。好的做工除了版型的符合，还要合身，这才是定制工服的魂灵。一件工作服方法能反照一个公司对人的心情。成衣就相似去餐厅点菜，挑选厨师供给的选单，简单而又敏感，若不应该口味，你一定会觉得还不如换一家算了。

　　在取舍上，一流的工作服厂家会亲近肠将每位顾客的非常要求融入到每件衣服中，使每一件定制成衣的环节不只完全贴和自己标准，更融合了客户企业的信念。

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